Publicaties

Werkgever moet slapend dienstverband van zieke werknemer beëindigen

Een terminaal zieke werknemer wilde dat zijn werkgever de arbeidsovereenkomst zou beëindigen zodat hij de transitievergoeding zou ontvangen. Het Scheidsgerecht Gezondheidszorg beslist dat de werkgever het ontslagverzoek binnen twee werkdagen moet indienen, met de toezegging de transitievergoeding…

Lees verder

Een helder advies met het hoogst haalbare voor de klant

We zijn enorm blij dat Ingrid Willems ons kantoor komt versterken. Ingrid heeft haar sporen verdiend als curator en is lid van de Vereniging voor Insolventierecht Advocaten (INSOLAD). Ze heeft ervaring met de meest uiteenlopende (faillissements)zaken, die ze altijd van de menselijke…

Lees verder

Hoe een boete van meer dan € 100.000 toch niet hoefde te worden betaald

REG ontwikkelde een marketingformule voor makelaars in het topsegment, onder de naam Qualis. Een makelaar in Rotterdam ging in 2009 werken met deze formule. In de samenwerkingsovereenkomst stond dat de makelaar na beëindiging van de overeenkomst alle verwijzingen naar de naam en het…

Lees verder

Eindejaarsuitkering: van gunst naar verplichting?

Stel: u geeft al een aantal jaren rond de jaarwisseling een extra loonbedrag aan uw werknemers. Bent u dan verplicht om dit elk jaar te doen? Wel als er een afspraak is … Als in de arbeidsovereenkomst of cao staat dat een vooraf vastgestelde eindejaarsuitkering of bonus aan het einde…

Lees verder

Je kunt aanbestedingsstukken niet letterlijk genoeg nemen

Houdt u aan de letter van de vraag … Het bedrijf Wavin schreef onlangs in op een aanbesteding van Dunea voor het leveren van kunststof buizen en hulpstukken. In de aanbestedingsleidraad gaf Dunea aan veel waarde te hechten aan een goede kwaliteitsbewaking en klachtenafhandeling.

Lees verder

Bekritiseerde Wet arbeidsmarkt in balans ingediend

Ondanks felle kritiek van (onder meer) de Raad van State, heeft minister Koolmees het pakket van maatregelen van de Wet arbeidsmarkt in balans op 7 november 2018 naar de Tweede Kamer gestuurd.

Lees verder

Welke algemene voorwaarden?

Mr. J.U. (Judith) Kruidhof-Stam

Het blijft lastig: de kleine lettertjes. En als je ze hebt gelezen, welke zijn dan van toepassing als beide partijen verwijzen naar hun eigen voorwaarden? Een battle of forms volgt. Uitgangspunt is dat de partij die zich als tweede beroept op haar algemene voorwaarden die van de eerste…

Lees verder

Opzegging? Goed lezen!

Mr. J.U. (Judith) Kruidhof-Stam

Als je een overeenkomst opzegt, formuleer de opzegging dan eenduidig. En krijg je te maken met een opzegging? Lees heel goed wat de klant precies opzegt. Door een misverstand tussen hostingbedrijf Hostway en het bedrijf Justitio Zuid waren plots 15 domeinnamen kwijt. Was Justitio…

Lees verder

Geen prestatie verrichten, toch geld ontvangen

Mr. J.U. (Judith) Kruidhof-Stam

U kent ze wel: langlopende overeenkomsten met afvalinzamelaars. Maar wat gebeurt er als je tussentijds opzegt en de containers dus niet meer geleegd hoeven te worden? Moet je dan toch de maandelijkse termijnen volledig blijven betalen? Volgens het Gerechtshof-Arnhem niet. Zij stelt…

Lees verder

Cherry picking en de overgang van onderneming

Mr. J.U. (Judith) Kruidhof-Stam

Wordt een faillissement voorafgegaan door een pre-pack? En neem je als doorstarter de activa en activiteiten over? Dan kan er sprake zijn van een overgang van onderneming. En kun je als doorstarter niet aan cherry picking doen. Oftewel: je kunt niet de mooiste kersen uit het personeelsbestand…

Lees verder

Deze website gebruikt cookies om ervoor te zorgen dat u de beste mogelijke ervaring krijgt op deze website.